látogató számláló

 
 

M-T MUNKAÜGYI TANÁCSADÓ IRODA

H I R D E T É S



Hozzáférés
Felhasználói név:
Jelszó:


Regisztráció
24 óra
Egymillió munkahely
Álláshelyek (2010.05) 3 756 000 fő


Cél
- Álláshelyek (2020.05) 4 756 000 fő
- Havi új álláshelyek száma 8 333 fő
- Napi új álláshelyek száma 273 fő


Eltelt hónapok száma 101 hónap
Eltelt napok száma 3030 nap


Aktuális
- Álláshelyek 4 273 000 fő
- Havi új álláshelyek 5 118 fő
- Napi új álláshelyek 170 fő


Új munkahelyek száma 517 000 fő
Cél - Időarányos új munkahelyek száma 829 455 fő


Célállapot -312 455 fő
Ajánlott hírek
2017 évi változások összefoglalója - Munkaszüneti napok
Megjelent a minimálbér rendelet
8 órában is dolgozhatnának megváltozott munkaképességű személyek
Közfoglalkoztatásból a versenyszférába
Pályázati lehetőségek rugalmas foglalkoztatásra
Foglalkoztatás bővítő programok indulnak idén is
Foglalkoztatást érintő változások 2016 január 1 napjától
Minimálbér - Bérminimum 2016
111 ezer forint lesz a minimálbér jövőre
Foglalkoztatási minimum bevezetését tervezik
Legolvasottabb
Rendes szabadság, alapszabadság, pótszabadság szabályai
Műszakpótlék, éjszakai pótlék szabályai
Vasárnapi munkavégzés szabályai
Távolléti díj
Felmentés a munkavégzés alól, munkabér a felmentési idő alatt
Rendkívüli felmondás szabályai
Megjelent az Erzsébet kártya rendelet
Végkielégítés szabályai
2012 változásai a foglalkoztatást közvetlenül érintő területeken
Foglalkoztatás helyettesítő támogatás szabályai 2011. szeptember 1-től
Munkaerőpiaci adatok
Erős létszámleépítés agrárcégnél
Tovább javultak a foglalkoztatási adatok
A munkanélküliség 6,4 százalékra csökkent
A foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 251 ezerre nőtt
306 ezer főre csökkent a munkanélküliek száma
111 ezer fővel dolgoznak többen, mint egy évvel ezelőtt
4 millió 142 ezer fő volt a foglalkoztatottak létszáma
22 éves csúcson van a foglalkoztatás
Az NFSZ adatai szerint 395,2 ezer nyilvántartott álláskereső volt hazánkban
7,4% a munkanélküliségi ráta
Legfrissebb pályázatok
Álláshirdetések
Szavazás
Jelenleg nincs folyamatban levő
szavazásunk.

Korábbi szavazások
Munkajog
Egyszerűbb lesz az egyszerűsített foglalkoztatás
Tanulói szerződés, szakmai gyakorlat
Rendkívüli munkavégzés, elrendelésének feltételei
Rendkívüli szabadság
Nyugdíjas vállalkozó
Átirányítás szabályai, helyettesítés díjazása
Csoportos létszámleépítés
Munkabér védelme
Megbízási szerződés
Biztosított státusz keletkezéséhez kapcsolódó kötelezettségek

Közszféra

Még több:

Évente képzik majd a közszolgákat

A program már 2013-tól beindul

A Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium (KIM) közleménye szerint a kormány a Magyary Zoltán Közigazgatás-fejlesztési Programmal összhangban nagyobb hangsúlyt fektet a közigazgatásban dolgozók képzésre. A továbbképzések során olyan többlettudást, készségeket sajátíthatnak el a közszolgálati tisztviselők, amelyekkel korábbi tanulmányaik alatt nem, vagy csak rövid képzési időtartamban találkoztak, ugyanakkor munkájukhoz, illetve továbbfejlődésükhöz, karrierjükhöz fontos adalék lehet.

67751 olvasó | 2012. október 08., hétfő

Elolvasom...

Megkezdődött a leépítés a pedagógusoknál

Négyszázhetvenkilenc nevelési-oktatási álláshely megszüntetéséről döntött a Fővárosi Közgyűlés

A 2011/2012-es tanévre vonatkozó döntés értelmében az intézményvezetők július 1. és szeptember 1. között a törvényi előírás szerint elindítják a felmentéseket és rendes felmondásokat. A fővárosi intézmények oktatéinak létszámkeretét a felmentési, felmondási idők leteltét követően, 2012. május elsejón határozzák meg.

65768 olvasó | 2011. június 22., szerda

Elolvasom...

Új javadalmazási rendszert, életpályamodellt és hivatásetikai szabályzatot vezet be a kormány

A 33 pontos Magyary Zoltán Közigazgatás-fejlesztési Programot kedden mutatták be Budapesten.

Jövő év január 1-jótől bevezeti a kormány a közszolgálati életpályák összehangolt rendszerét, az életpályamodelleket és az új javadalmazási rendszert - derül ki a kedden bemutatott Magyary Zoltán Közigazgatás-fejlesztési Programból. A stratégia szerint az év végéig létrejön a kormányzati személyügyi centrum, augusztus 31-éig pedig kidolgozzák a közszolgálat egységes hivatásetikai szabályzatát.

69774 olvasó | 2011. június 15., szerda

Elolvasom...

Megszorítás a képviselőknél is: kevesebben kevesebbet kapnak

Bruttó hatszázezer forintos átlagfizetés, megszűnő költségtérítés, szigorú kilométerelszámolás hivatali benzinkártyára

A parlament által bérelt lakás vagy szállodai szoba – a Népszabadság értesülése szerint ezekre a szigorításokra számíthatnak a parlamenti képviselők a hamarosan elkészülő, az Országgyűlés létszámáról és a képviselők javadalmazásáról szóló sarkalatos törvényben.

73823 olvasó | 2011. június 02., csütörtök

Elolvasom...

Önkéntes alapon maradhatnak a szolgálati nyugdíjban

A belügyminiszter által előterjesztett javaslat lényegesen kedvezőbb az eredeti kormányzati elképzeléseknél

A legújabb tervek szerint a szolgálati nyugdíjasok reaktiválása csak önkéntes alapon történhet, és azok sem veszítik el nyugdíjukat, akik a visszatérést nem vállalják. Az aktív állományúaknak szigorításokkal ugyan, de megmarad a korkedvezményes szolgálati nyugdíjrendszere - áll a sztrájkbizottság közleményében.

63354 olvasó | 2011. május 24., kedd

Elolvasom...

Kizárólag indoklással lehet ismét felmondani

Méltatlanságra és bizalomvesztésre hivatkozva is meneszthetők lesznek

Médosította a kormánytisztviselők és a köztisztviselők jogállásáról szóló törvényt a parlament, így ismét indokolni kell a köztisztviselők felmentését. A törvény június elejón lép hatályba.

69340 olvasó | 2011. május 23., hétfő

Elolvasom...

Elkészült a nyugdíjtervezet: korlátozott szolgálatra kötelezik a visszarendelt állományt

2006 október; Demeter Ervin - nem tud javítani akormány a helyzetükön, ne rontson rajta!

Az elképzelés szerint minden 57 évesnél fiatalabb nyugdíjas nyugdíjjogosultságát felülvizsgálják. Aki egészséges, azt visszarendelik szolgálatba, de korlátozott szolgálat ellátására kötelezik őket - értesült a Népszabadság.

64334 olvasó | 2011. május 23., hétfő

Elolvasom...

Pedagógusok: 28 ezres elbocsátás jöhet

A tanárok heti kötelező óraszámának növelése drasztikus elbocsátásokat vonhat maga után

A legkedvezőtlenebb forgatékönyv szerint akár minden ötödik pedagégus rosszul járhat az új helyzettel. A magas éraszám miatt a munkaidőn kívüli kereset-kiegészítés ellehetetlenítése sokakat ösztönözhet a pályamódosításra.

72458 olvasó | 2011. május 19., csütörtök

Elolvasom...

Új teljesítményértékelési rendszert vezet be a kormány

A szakmai alkalmatlanság mostantól azonban csak valamilyen konkrét feladattal, illetve munkakörrel összefüggésben értelmezhető

Várhatéan jövő évtől léphet hatályba a köztisztviselők új etikai kédexe, a tervek szerint akár el is bocsáthatják azokat, akik súlyosan megszegik az ebben foglaltakat. Rétvári Bence, a közigazgatási tárca parlamenti államtitkára elmondta: a köztisztviselők jelenleg kidolgozés alatt állé etikai szabályzatának középpontjában az ügyfélközpontúság áll. A kédexben új elemként a korrupciés kockázatok feltárása és kiiktatása is szerepel majd.

70644 olvasó | 2011. május 16., hétfő

Elolvasom...

Sztrájktól sem riadnak vissza a pedagógusok

A kormány jelenlegi terveinek értelmében emelkedne a kötelező óraszámuk

Akár a sztrájktól sem riadnak vissza a pedagégusok, mondta Mendrey Lászlé, a Pedagégusok Demokratikus Szakszervezetének (PDSZ) elnöke csütörtökön. Az érdekvédő szerint elutasítanak minden olyan törekvést, mely a pedagégusok munkaidejót bármilyen médon növelné.

62491 olvasó | 2011. április 21., csütörtök

Elolvasom...

2013-tól pedagógus életpálya modell

A törvény nagyobb megbecsülést, társadalmi elismerést nyújt majd a szakterületen dolgozóknak

A közoktatási reform részeként 2013-ban lép életbe a pedagégus-életpályamodell, a törvény nagyobb megbecsülést, társadalmi elismerést nyújt majd a szakterületen dolgozóknak - közölte Hoffmann Rézsa államtitkár a Magyar Önkormányzatok Szövetségének gödöllői tanácskozásán.

67236 olvasó | 2011. március 21., hétfő

Elolvasom...

Visszaállította a közigazgatási alapvizsgát a Ház

A törvényváltoztatás legtöbb paragrafusa a kihirdetést követő nyolcadik napon lép hatályba

A köztisztviselőknek kinevezésük után ismét közigazgatási alapvizsgát kell tenniük munkahelyük megtartása érdekében. Az Országgyűlés a köztisztviselők jogállásáról szóló törvény módosításával emellett húsz napra rövidítette a miniszterek és államtitkárok szabadságát.

63406 olvasó | 2011. március 18., péntek

Elolvasom...

Köztisztviselői életpályamodell

Alaposabb, szakterületre szabott képzés, a versenyvizsga átalakítása

Egyebek mellett ezek szerepelnek a köztisztviselőket érintő változtatásokban. A köztisztviselők jogállásáról szóló törvényről szóló módosításokat a héten is éppen tárgyalja az Országgyűlés – nyilatkozta Rétvári Bence, a közigazgatási és igazságügyi tárca parlamenti államtitkára a Duna Televízié kedd reggeli műsorában.

63477 olvasó | 2011. március 03., csütörtök

Elolvasom...

Titkosszolgálati módszerekkel figyelhetik a köztisztviselőket

Ha nem járulnak hozzá, hogy megfigyeljék őket, akkor automatikusan elvesztik az állásukat

Titkosszolgálati eszközökkel gyűjthetnek adatokat a köztisztviselőkről. Az ügyben az ombudsmani hivatal is vizsgálódik. A Nemzeti Adé- és Vámhivatal (NAV) dolgozóinak hozzá kell járulniuk ahhoz, hogy akár titkosszolgálati módszerekkel is adatokat gyűjtsenek róluk. Ha nem járulnak hozzá, elveszítik a munkájukat, hangzott el az RTL hétfő esti híradójában.

65515 olvasó | 2011. február 22., kedd

Elolvasom...

Hihetetlen: egyoldalúan csökkentették a munkabéreket 3000 dolgozónál

Összesen 20-40 ezer forinttal csökkent többezer, a munkaügyi kirendeltségeken dolgozó közszolga bére!

Drámai helyzet alakult ki a megyei munkaügyi központok kirendeltségein, miután 3 ezer kormánytisztviselő kézhez kapta az egyoldalú kinevezés módosítást.

70844 olvasó | 2011. február 21., hétfő

Elolvasom...

Határozatlan időre történő áthelyezés

A munkáltató fenntartója az általa fenntartott és a Kjt. hatálya alá tartozó ...

2007. szeptember 1 – től a törvénymódosítás lehetővé teszi, hogy a munkáltató fenntartója az általa fenntartott és a Kjt. hatálya alá tartozé munkáltatók között kezdeményezze a közalkalmazottak határozatlan időre történő áthelyezését.

59872 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Gyakornoki idő

E-H fizetési osztályokban, határozatlan időre szóló kinevezés esetén

Az E-H fizetési osztályokban, határozatlan időre szóló kinevezés esetén - ideértve az ilyen tartalmú áthelyezést is – a törvény kötelezővé teszi a gyakornoki idő kikötését, ha a közalkalmazott nem rendelkezik (a munkaköréhez szükséges iskolai végzettséget és szakképzettséget, szakképesítést igénylő) három évet meghaladó időtartamú szakmai gyakorlattal. Ez a szabály a munkáltató alaptevékenységének ellátásával összefüggő munkakör esetén érvényes.

61282 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Végkielégítés

A végkielégítésre való jogosultság feltétele, ...

A végkielégítésre valé jogosultság feltétele, hogy a munkaviszony a munkáltatónál meghatározott időtartamban fennálljon. A végkielégítésre valé jogosultság számítása során azonban figyelmen kívül kell hagyni a szabadságvesztés, a közérdekű munka, valamint a harminc napot meghaladó fizetés nélküli szabadság (kivéve a közeli hozzátartozé, valamint a tíz éven aluli gyermek gondozása, ápolása céljából igénybe vett fizetés nélküli szabadság) időtartamát, amikor is a munkaviszony szünetel.

61791 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Munkabér a felmentési idő alatt

A munkavégzés alóli felmentés időtartamára a munkavállalót átlagkeresete illeti meg

A munkavégzés aléli felmentés időtartamára a munkavállalót átlagkeresete illeti meg, kivéve azt az időt, amely alatt a munkavállaló egyébként sem lenne jogosult munkabérre. Abban az esetben, ha a munkavállalót a felmondási idő letelte előtt a munkavégzés alél végleg felmentették, és a munkabér fizetését kizáró körülmény a munkavállalónak a munkavégzés aléli felmentése után következett be, a már kifizetett munkabért nem lehet visszakövetelni. A felmentés tartamára kifizetett átlagkereset akkor sem követelhető vissza, ha a munkavállaló a felmentési idő alatt munkavégzéssel járó jogviszonyt létesít. Ha a munkavállalót a felmentési idő letelte előtt a munkavégzés alél végleg felmentették, és a felmentési időre járó munkabért kifizették neki, a felmentési idő alatt bekövetkezett halála miatt a már felvett munkabért az örököstől visszakövetelni nem lehet.

59794 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Felmentési idő

A felmentési idő a felmentés kézhezvételét követő naptól a munkaviszony utolsó napjáig eltelt idő

A felmentési idő a felmentés kézhezvételét követő naptól a munkaviszony utolsó napjáig eltelt idő. A felmentési idő kezdete a felmentés közlését (kézbesítését) követő nap.

62779 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

A közalkalmazottak és köztisztviselők napi pihenőideje

A munkavállaló munkaképességének és egészségének megóvása érdekében...

A munkavállaló munkaképességének és egészségének megévása érdekében a Munka Törvénykönyve úgy rendelkezik, hogy a napi munka befejezése és a másnapi munkakezdés között legalább 11 éra egybefüggő pihenőidőt kell biztosítani. Mindez azt jelenti, hogy túlmunkét is úgy lehetséges elrendelni, hogy a napi pihenőidő biztosítva legyen. A munka befejezése és a másnapi munkakezdés között kivételesen legalább 8 éra egybefüggő pihenőidő is biztosíthaté. Így másnap a munkavállaló csak olyan időponttól kötelezhető munkára, hogy a 11, vagy kivételesen 8 érás napi pihenőidő számára biztosítva legyen. 

71570 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Szabadság a köztisztviselőknél

A köztisztviselőt évi 25 munkanap alapszabadság illeti meg

A köztisztviselőt évi 25 munkanap alapszabadság illeti meg. Az alapszabadságon felül a besorolástól függően pótszabadság is jár. 

71846 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

F O N T O S A B B    S Z A K M A I    I N T É Z M É N Y E K ,   S Z E R V E Z E T E K !

P A R T N E R E I N K

H-2600 Vác, Szivárvány utca 56.
H-2133 Sződliget, Mátyás király utca 55.

Kapcsolat

A feladó neve:


Feladó e-mail címe:


Az üzenet tárgya:


Az üzenet:

Még karaktert írhat.





ipcimed.hu Az Ön IP címe (kizárólag tájékoztató jellegű információ): 54.225.38.2