látogató számláló

 
 

M-T MUNKAÜGYI TANÁCSADÓ IRODA

H I R D E T É S



Hozzáférés
Felhasználói név:
Jelszó:


Regisztráció
24 óra
Egymillió munkahely
Álláshelyek (2010.05) 3 756 000 fő


Cél
- Álláshelyek (2020.05) 4 756 000 fő
- Havi új álláshelyek száma 8 333 fő
- Napi új álláshelyek száma 273 fő


Eltelt hónapok száma 105 hónap
Eltelt napok száma 3146 nap


Aktuális
- Álláshelyek 4 273 000 fő
- Havi új álláshelyek 4 923 fő
- Napi új álláshelyek 164 fő


Új munkahelyek száma 517 000 fő
Cél - Időarányos új munkahelyek száma 861 209 fő


Célállapot -344 209 fő
Ajánlott hírek
2017 évi változások összefoglalója - Munkaszüneti napok
Megjelent a minimálbér rendelet
8 órában is dolgozhatnának megváltozott munkaképességű személyek
Közfoglalkoztatásból a versenyszférába
Pályázati lehetőségek rugalmas foglalkoztatásra
Foglalkoztatás bővítő programok indulnak idén is
Foglalkoztatást érintő változások 2016 január 1 napjától
Minimálbér - Bérminimum 2016
111 ezer forint lesz a minimálbér jövőre
Foglalkoztatási minimum bevezetését tervezik
Legolvasottabb
Rendes szabadság, alapszabadság, pótszabadság szabályai
Műszakpótlék, éjszakai pótlék szabályai
Vasárnapi munkavégzés szabályai
Felmentés a munkavégzés alól, munkabér a felmentési idő alatt
Távolléti díj
Rendkívüli felmondás szabályai
Megjelent az Erzsébet kártya rendelet
Végkielégítés szabályai
2012 változásai a foglalkoztatást közvetlenül érintő területeken
Foglalkoztatás helyettesítő támogatás szabályai 2011. szeptember 1-től
Munkaerőpiaci adatok
Erős létszámleépítés agrárcégnél
Tovább javultak a foglalkoztatási adatok
A munkanélküliség 6,4 százalékra csökkent
A foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 251 ezerre nőtt
306 ezer főre csökkent a munkanélküliek száma
111 ezer fővel dolgoznak többen, mint egy évvel ezelőtt
4 millió 142 ezer fő volt a foglalkoztatottak létszáma
22 éves csúcson van a foglalkoztatás
Az NFSZ adatai szerint 395,2 ezer nyilvántartott álláskereső volt hazánkban
7,4% a munkanélküliségi ráta
Legfrissebb pályázatok
Álláshirdetések
Szavazás
Jelenleg nincs folyamatban levő
szavazásunk.

Korábbi szavazások
Munkajog
Nyári munkák - Fiatalkorú munkavállaló foglalkoztatása
Munkaalkalmassági-vizsgálatok adómentessége
Bejelentési kötelezettség
További munkaviszony létesítése
Munkaviszony jogellenes megszűnése
Többes jogviszony
Foglalkoztatásra irányuló jogviszony létesítése
Biztosított jogviszony fogalma, tartalma
Munkaszüneti napon történő munkavégzés
Munkaviszony létrejötte

Munkaügy

Egyszerűsített foglalkoztatás

2010. április 1 napjától hatályos alkalmi munkvégzés szabályai

Megjelent: 2010. április 19., hétfő | Forrás: MT Munkaügyi Tanácsadó Iroda

Természetes személy által igénybevett háztartási munka: időtartama nincs korlátozva, egyszerűsített munkaszerződést csak egybefüggő 5 nap után kötelező írni,  jelenléti ívet nem kell vezetni, a munkét megkezdése előtt be kell jelenteni az APEH-nak elektronikusan, vagy telefonon, a 185-ös számon vagy július elsejótől mobiltelefonon, SMS-ben (ennek szabályait még kidolgozzák), harmadik országbeli (nem EU-s) állampolgár is végezheti, a közteher mértéke függ az elvégzett munka időtartamától. Csak 31 napig van kedvezmény (feltéve, hogy egy hónapban nem volt több tíz napnál), amikor 30 százalék a közteher (szja- és járulékfizetési kötelezettség). A 30 százalékos közteher esetén a munkavállaló a Tbj. szerinti nem biztosított, de nyugellátásra, baleseti egészségügyi szolgáltatásra, valamint álláskeresési ellátásra jogosult. Egészségbiztosítási ellátásokra nem, csak ha fizeti a havi 4950 forintot.

Kiemelkedően közhasznú szervezet által igénybevett bármilyen alkalmi foglalkoztatás:

– időtartama nincs korlátozva,

– egyszerűsített munkaszerződést csak egybefüggő 5 nap után kötelező írni,

– jelenléti ívet kell vezetni,

– a munkét megkezdése előtt be kell jelenteni az APEH-nak elektronikusan vagy július elsejótől mobiltelefonon, SMS-ben (ennek szabályait még kidolgozzák)

– a közteherviselésben nincs kedvezmény, az szja- és járulékfizetés az általános szabályok szerint történik (szja évi 5 millió forintig a szuperbruttó (127 százalék) 17 százaléka, vagyis 21,59 százalék; járulék a foglalkoztatónak 27 százalék Tbj., a biztosítottnak 9,5 százalék nyugdíjjárulék, 7,5 százalék egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulék, ami összesen 44 százalék),

– a munkavállaló a Tbj. szerint biztosítottá válik.

Mezőgazdasági idénymunka (növénytermesztés, erdőgazdálkodás, állattenyésztés, vagy halászat):

– a határozott időre szóló munkaviszony egybefüggő időtartama nem haladhatja meg a 31 napot, egy naptári éven belül pedig a 90 napot,

– egyszerűsített munkaszerződést csak egybefüggő 5 nap után kötelező írni,

– jelenléti ívet kell vezetni

– a munkét megkezdése előtt be kell jelenteni az APEH-nak elektronikusan, vagy július elsejótől mobiltelefonon, SMS-ben (ennek szabályait még kidolgozzák)

– harmadik országbeli (nem EU-s) állampolgár is végezheti

– a közteher mértéke kedvezményes 30 százalék (szja és járulékfizetési kötelezettség),

– a munkavállaló a Tbj. szerinti nem biztosított, de nyugellátásra, baleseti egészségügyi szolgáltatásra, valamint álláskeresési ellátásra jogosult. Egészségbiztosítási ellátásokra nem, csak ha fizeti a havi 4950 forintot.

Növénytermesztési idénymunka:

– a határozott idejű munkaviszony egybefüggően meghaladhatja a 31 napot, de éves szinten nem lehet több 90 napnál,

– egyszerűsített munkaszerződést csak akkor kötelező írni, ha a munkavállaló kéri, illetve ha a foglalkoztatás egybefüggő időtartama a 30 napot meghaladja.

– jelenléti ívet kell vezetni,

– a munkét megkezdése előtt nem kötelező, de be lehet jelenteni az APEH-nak elektronikusan vagy telefonon, a 185-ös számon, vagy július elsejótől mobiltelefonon, SMS-ben (ennek szabályait még kidolgozzák). Ha nem ezt választja a foglalkoztató, akkor elég a tárgyhét követő hónap 12-éig bejelentést tennie az adóhatóságnál.

– a közteher mértéke kedvezményes 30 százalék (szja- és járulékfizetési kötelezettség),

– a munkavállaló a Tbj. szerinti nem biztosított, de nyugellátásra, baleseti egészségügyi szolgáltatásra, valamint álláskeresési ellátásra jogosult. Egészségbiztosítási ellátásokra nem, csak ha fizeti a havi 4950 forintot.

– évi tízezer éránál kevesebb foglalkoztatás esetén a munkáltató választhatja azt is, hogy bejelenti (az idén július 12-éig), közteherviselési előleget fizet (ugyaneddig), amely 12 százalékos (az adóév végén lehet korrigálni az előleget a tényleges foglalkoztatós alapján).

Idegenforgalmi idénymunka (idegenvezetés, lovas-, szálláshely-, tartós szálláshasználati szolgáltatás, utazásszervezés, utazásközvetítés):

– a határozott időre szóló munkaviszony egybefüggő időtartama nem haladhatja meg a harmincegy napot, egy naptári éven belül pedig a kilencven napot,

– egyszerűsített munkaszerződést csak egybefüggő 5 nap után kötelező írni,

– jelenléti ívet kell vezetni,

– a munkét megkezdése előtt be kell jelenteni az APEH-nak elektronikusan, vagy július elsejótől mobiltelefonon, SMS-ben (ennek szabályait még kidolgozzák)

– a közteher mértéke kedvezményes 30 százalék (szja- és járulékfizetési kötelezettség),

– a munkavállaló a Tbj. szerinti nem biztosított, de nyugellátásra, baleseti egészségügyi szolgáltatásra, valamint álláskeresési ellátásra jogosult. Egészségbiztosítási ellátásokra nem, csak ha fizeti a havi 4950 forintot.

Alkalmi munka:

– legfeljebb 5 egymást követő napig, egy hónapon belül 15 napig, és egy éven belül 90 napig létesíthető határozott időre szóló munkaviszony,

– egyszerűsített munkaszerződést nem kötelező írni,

– jelenléti ívet kell vezetni,

– a munkét megkezdése előtt be kell jelenteni az APEH-nak elektronikusan, vagy július elsejótől mobiltelefonon, SMS-ben (ennek szabályait még kidolgozzák)

– a közteherviselésben nincs kedvezmény, az szja- és járulékfizetés az általános szabályok szerint történik (szja évi 5 millió forintig a szuperbruttó (127 százalék) 17 százaléka, vagyis 21,59 százalék; járulék a foglalkoztatónak 27 százalék Tbj., a biztosítottnak 9,5 százalék nyugdíjjárulék, 7,5 százalék egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulék, ami összesen 44 százalék),

– a munkavállaló a Tbj. szerint biztosítottá válik.

    Időgép - Ez történt ezen a napon!


2017.

- A robotok mellett sem fogunk unatkozni

- Munkahely lenne, csak munkás meg hely nincs

- Hiányzó boltosok miatt nő a sorbanállás

- Adófizetés vagy megváltozott munkaképességű foglalkoztatása?

- Nehéz évet zárt a magyar mezőgazdaság

2012.

- Marad a bérkompenzáció, 98 ezer forint lesz a minimálbér

2010.

- Több mint tízezerrel nőtt az álláskeresők száma egy hónap alatt

2009.

- Növekedett a munkanélküliség Romániában

2007.

- Széchenyi-kártya változásai

- 20 ezer fős létszámleépítés 2 év alatt

- Kevesebb hosszú hétvége - 2008

- 600 ezer ember jogviszonya rendeződött az egészségügyi ellátásnál

- Lassabban nőtt a gazdaság a vártnál

Ön a 113902 olvasó. Köszönjük!

 
 

 
 
    Hozzászólás
Ha hozzá kíván szólni cikkeinkhez és még nem regisztrálta magát, ide kattintva megteheti.
Amennyiben regisztrált felhasználónk, a belépést követően megteheti hozzászólását.

Felhasználónév:
Jelszó:
Elfelejtett jelszó | Szeretnék regisztrálni!
 
    Pályázat kereső
Adjon meg keresőszót:
 
    Álláskereső
Írja be a keresett munkakört:
 
    Bérkalkulátor
A munkavállaló havi bruttó bére
(legalább 10.001,- Ft):
 
    Fogalomtár
Írja be a keresett fogalmat:




H I R D E T É S


A szerkesztőség fenntartja magának a jogot arra, hogy a hozzászólási jogot megvonja, amennyiben a felhasználó durva, trágár, másokra sértő kifejezéseket használ, illetve hozzászólása a jóerkölcs etikai normáit megsérti.

H I R D E T É S


N E M Z E T I    F O G L A L K O Z T A T Á S I    S Z O L G Á L A T    (NFSZ)


F O N T O S A B B    S Z A K M A I    I N T É Z M É N Y E K ,   S Z E R V E Z E T E K !

P A R T N E R E I N K

H-2600 Vác, Szivárvány utca 56.
H-2133 Sződliget, Mátyás király utca 55.

Kapcsolat

A feladó neve:


Feladó e-mail címe:


Az üzenet tárgya:


Az üzenet:

Még karaktert írhat.





ipcimed.hu Az Ön IP címe (kizárólag tájékoztató jellegű információ): 35.175.190.77