Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!
Legalább 5 karakter megadása szükséges.A hírek időrendi sorrendben jelennek meg, mindig a legfrissebb bejegyzés található legfelül. A rövid összefoglaló után a „Részletek” gombra kattintva a teljes hír külön oldalon olvasható.
A máris súlyos munkaerőhiánnyal küszködő ágazatnak a brit EU-tagság megszűnése után is szüksége lesz az uniós országokból, köztük a közép- és kelet-európai tagországokból érkező szakképzett munkavállalókra.
Újabb csarnokot épít Nyírbátorban az ismert orvosi segédeszközöket gyártó dán cég.
Nyolc kelet-európai ország kezdeményezte az egyenlő munkáért egyenlő bért mozgalmat
Nehéz megoldásokat találni a foglalkoztatás időszerű gondjaira. A cégek 20 százaléka például problémának érzi, ha szakképzett munkaerőt kell felvenni
Hamarosan nagyobb számban is megjelenhetnek a kiskereskedelemben a nyugdíjas-szövetkezetek.
A Jobbik azt javasolja, hogy a lakhatás és a munkába járás kiemelten támogatott cél legyen, s azok az adómentes juttatások körébe kerüljenek
A kormány szigorúbb feltételekhez köti a szociális ellátásokat, ezzel növeli az ország gazdasági leszakadását.
Sokat várnak a partnerségi keretmegállapodástól Borsod-Abaúj-Zemplén megyében
2004 és 2016 között a versenyszférában a nettó reálkeresetek összesen 36 százalékkal nőttek, míg a közszférában mindössze 5,2 százalékkal.
Magyarországra látogatott a kínai, valamint közel húsz kelet-európai kormányfő, hogy az ázsiai ország befektetéseiről és az együttműködésekről tárgyaljanak.
Új tanulmányt mutatott be az Accenture: az anyag a digitális gazdaság kihívásaira keresi a választ.
A modern Szlovákia történetében még sosem volt olyan alacsony mértékű a munkanélküliség, mint 2017 októberében
Akár a szentgotthárdi Opel-üzem is lehet az, amelyikben a PSA csoport a benzinmotorjait akarja gyártani
Hiába a havi akár 900 lejes lakhatási támogatás, országos szinten csak 110 állástalan állt munkába lakhelyétől 50 kilométerrel távolabb.
Van Magyarországon 1,8 millió ember a munkaképes, 15-64 éves korosztályban, aki nem aktív a munkapiacon
A hagyományos iparágak jelentős részében nagy a félelem, hogy az automatizáció, digitalizáció elveszi a munkahelyeket.
Örvendetesen emelkednek a magyar bérek, a magyar bruttó átlagbér lassan eléri a német és a francia bruttó minimálbér 65 százalékát.
Milliárdokat költhet a megye foglalkoztatási és gazdaságfejlesztési programokra.
Már nem csak a munkavállalói képviseletek, hanem számos vállalat is a valódi érdekegyeztetést, a humán tőke fejlesztését, illetve a szakképzés átalakítását szorgalmazza, hogy a munkaerőhiány drasztikus hatásait enyhítsék
A vállalkozásbarát gazdaság ne legyen ellentéte a családbarát vállalkozásnak, egyszerre kell érdekeltnek lenni a családok és a vállalkozások sikerében
A válság után nyolc évvel a munkaerőhiány lett a magyar vállalati vezetők legnagyobb problémája.
Alkalmaznunk kell azt az eszközt, hogy bérnyomással rákényszerítsük a vállalkozásokat a béremelésre
Oda megyünk lakni, ahol több bért kapni, avagy a szakemberhiány miatt álmatlanok a vezérigazgatók.
Idén kevesebb lett a túlóra a magyar kiskereskedelemben
Az elmúlt hat évben 50 ezer új munkahely jött létre a mezőgazdaságban és élelmiszeriparban, a következő években várhatóan hasonló nagyságrendben lesz szükség új munkaerőre
A magyar munkahelyek körülbelül 12 százaléka kiváltható lenne az automatizálással
Az elmúlt két hónapban megváltozott a helyzet a hazai munkaerőpiacon
Az építőipari vállalkozások májusi szerződésállománya 53,2 százalékkal volt magasabb 2016 azonos időszakához képest
A Policy Agenda által számított Gazdasági Fejlődés Index az előző év végi lassú csökkenés után 2017-ben nem változott.
Rövidesen eltörölheti a kormány a 65 év alatti, ellátásban részesülőkre vonatkozó bérplafont annak érdekében, hogy többeket sikerüljön bevonni a foglalkoztatásba
