2026. június 19. péntek Gyárfás
Időjárás
Betöltés...
MNB Árfolyam

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Hírlevél Munkaügyi hírek, jogszabályváltozások és szakmai újdonságok.
1 Email cím megadása
2 6 számjegyű ellenőrző kód
Munkába lépés napja
A munkába lépés napja az a nap, amikor a munkavállaló köteles a munkavégzést megkezdeni. Ha a felek külön nem állapodnak meg, a munkaszerződés megkötését követő nap lehet irányadó. (Mt. 48. §)
Foglalkoztatás Jó tudni!
Adófolyószámla-egyenleg
Az adózó adóhatósági nyilvántartás szerinti egyenlege. (Art. 202. §)
Bérszámfejtés Jó tudni!
Biztonságtechnika
A balesetek megelőzésére szolgáló műszaki és szervezési megoldások összessége. (Mvt. 1–2. §)
Munkavédelem Jó tudni!
Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO adó: 13%
2006.04.13.

Egyre népszerűbb az álláskeresői járulékkedvezmény

Egyre több mikro-, kis- és közepes vállalkozás veszi igénybe a regisztrált álláskeresők foglalkoztatásához igényelhető egyéves teljes járulékmentességet.


Márciusban több kis cég jelezte igényét, mint januárban és februárban együttvéve - tájókoztatta Pirisi Károly, a Foglalkoztatási Hivatal főigazgatója szerdán az MTI-t. A kedvezmény az év elejótől vehető igénybe, januárban és februárban 728 cég kérte a járulékmentességet, márciusban már 1090 - hangsúlyozta a főigazgató.

A januárban és februárban jelentkezők között 553 volt mikrovállalkozás, 165 kis- és közepes cég, illetve 10 civil szervezet is vállalta regisztrált álláskeresők foglalkoztatását. Összesen 941 regisztrált álláskereső jutott így munkához januárban és februárban. A márciusban kedvezményre jelentkező munkáltatók csaknem 1400 regisztrált álláskeresőt alkalmaztak. A legtöbb munkáltató Szabolcs-Szatmár-Bereg megyéből veszi igénybe a járulékkedvezményt.

Hirdetés
Hirdetés
A kedvezményt a legfeljebb 250 dolgozót foglalkoztató cégek, civil szervezetek vehetik igénybe, ha legalább 3 hónapja regisztrált álláskereső foglalkoztatását vállalják. Ezek szerint egy évig kedvezményes járulékkal, további egy évig pedig kedvezmény nélkül kell vállalni a foglalkoztatást. A munkáltatóknak bizonyos kereseti mértékig egy évig nem kell megfizetniük a társadalombiztosítási és a munkáltatói járulékot, az egészségügyi hozzájárulást. A kedvezmény mértéke elérheti dolgozónként, hónaponként a 27 951 forintot. Ez a lehetőség javítja a kis cégek versenyképességét, hozzájárul az álláskeresők elhelyezkedéséhez - mutatott rá Pirisi Károly.

A munkáltatók a helyileg illetékes munkaügyi kirendeltségen köthetnek megállapodást a kedvezmény igénybevételéről. A kedvezményt nem visszaigénylik, hanem a hónaponkénti bevallásban tételesen közlik. Az igénybevétel jogszerűségét az adóhatóság és a helyi munkaügyi központ is ellenőrzi - ismertette Pirisi Károly. Részletes leírés a támogatásról

(M-T Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →